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瓶颈在电。百色是国家“西电东送”基地之一，但工业用电价格每度比西部其他地区平均高出0.2元。不等不靠，百色人组建区域电网，打通电价“梗阻”。站在建设之中的30万吨电解铝生产线旁，百色百矿集团副总裁李德元底气很足：“解决了电力掐脖子问题，我们有信心在产业链下游闯出一片新天地。”目前，百色在建设生态型铝产业示范基地的基础上，着力实施煤电铝一体化项目，预计今年底或明年初电解铝产能将突破237万吨，铝精深加工产能将达320万吨。

上半年利润承压科大讯飞2018年年中报显示，上半年实现营收32.10亿元，同比增长52.68%，实现归母净利润1.31亿元，同比增长21.74%，实现扣非归母净利润2019.9万元，同比下降74.39%，从财报上看，研发与销售费用高企，直接导致科大讯飞上半年利润承压。

三戒：迷恋净值，热衷新基金。选择基金标的要看业绩和运作方式，而不是单纯挑选净值高或净值低的基金进行购买。净值低的基金未必就能涨上去。投资需要经营。定投可不是“放着不管，躺着赚钱”。定投需要定期检视，看基金的业绩是否符合预期，去芜存菁，才能让定投的效果最大化。

粮农组织表示，虽然去年所有主要谷物的国际价格都出现了上涨，但食品价格指数所涵盖的其他商品价格均出现下降，其中糖类的跌幅最大，抵消了谷物价格的涨幅。免责声明：自媒体综合提供的内容均源自自媒体，版权归原作者所有，转载请联系原作者并获许可。文章观点仅代表作者本人，不代表新浪立场。若内容涉及投资建议，仅供参考勿作为投资依据。投资有风险，入市需谨慎。

在激励对象的选择上，中国电科院岗位分红激励对象全部为一线科研人员，重点从重大科技成果主要完成人、重大研发项目核心骨干人员、对核心技术或主导产品等做出重大创新或改进的主要技术人员、在技术服务和试验检测等方面做出突出贡献的技术人员中甄选。数据统计显示，2017年共选拔266人实施岗位分红激励，占职工总人数的14.6%，激励人员全部来自科研一线，其中关键技术研究岗位213人、决策支持技术研究岗位53人。

对此，华为9月3日发表声明回应称，一段时间以来，美国政府不仅动用其政治和外交影响力，游说各国政府禁止使用华为设备，更是动用其国家机器，滥用司法、行政权力，采用各种不正当手段骚扰、影响华为或合作伙伴的正常业务。华为称，所有这些所谓的刑事案件，没有涉及任何一项核心技术，也没有足够的事实和证据支撑其指控。美国政府采取的这些恶劣行为的目的，无非是希望将华为抹黑为通过盗窃他人商业秘密发展起来的公司，打击和限制华为的全球领先地位。华为对此坚决反对。